ANALISTA DE TALENTO HUMANO

Analista de Talento Humano – EVALUAR

Analizarás y optimizarás procesos de reclutamiento y selección con IA, centralizando vacantes, filtrando CVs y aplicando pruebas psicométricas para priorizar talento con metodología validada y tecnología de punta.

Principales Tareas y Responsabilidades

• Gestionar requisiciones end-to-end: levantamiento de perfil, publicación y seguimiento.
• Filtrar CVs y preseleccionar con criterios por competencias y analítica.
• Coordinar y administrar evaluaciones psicométricas y entrevistas estructuradas.
• Elaborar reportes de avance, embudos y KPIs de reclutamiento.
• Asegurar una experiencia de candidatura clara y consistente.

Requisitos

• Experiencia en reclutamiento y selección, gestión de vacantes y entrevistas por competencias.
• Manejo de ATS y herramientas digitales para RR. HH. (deseable IA aplicada a selección).
• Conocimiento de prueb...